所有族长上辈子都是折翼天使：伤不起

　　第三、家族活动

　　一个家族如果少了互动能力，那么等于残疾。再次说下，家族是一个集体，是需要沟通需要互动的。因此，家族核心成员不得不需要捐献一些银子，定时组织家族活动。比如说YY歌友会，家族内部的PK。在这中间的费用一切都由核心成员支出，哪怕是一根毛，这些都不重要，重要的是管理人员会有心去组织，这样才能让家族其他成员看见这个家族的生命力，从而使得家族更加活跃，更加团结。

　　偶尔在节假日，管理人员也可以即兴组织一些家族内活动，活跃节日气氛，不会使得节假日时间家族人员各忙各的，既然是家族，就应该做到忙时闲聊，闲时忙聊。

　　第四、定时清理族众

　　为了保证族战的出勤率，和家族的活跃度必须定时和及时的清理人员。家族是有人口限制，一个家族只能装下多少多少人。那么我们要如何保证这些人是活人，让这些人人人都能服从管理和热爱家族呢?定下规则，除了第一条，招募族众里面提到的外，还要做到以下几点要求：

　　1、清理无理由的大于N天未登录的人员(时间可以根据家族的人员拥挤情况定下)

　　2、清理无理由的出勤率低于50%的人员，每个礼拜都直接清理族战出勤率为0的族众。(既然是家族，族战没有请假不来参加，那么问彼心何与家族呢?)

　　3、给平时表现较好的但是出勤率较低的成员一次机会，管理主动找其谈不来参与族战的原因。成员都是人，就要有人情的管理，这是游戏不是古代战场。