所有族长上辈子都是折翼天使：伤不起

　　每个当族长的人上辈子都是折翼天使有木有!这样的人你们伤不起啊有木有!

　　废话不多说，直接进入正题，我来说一说我心目中的家族管理。

　　【家族管理】

　　Ⅰ、-----------族长的个人素质

　　Ⅱ、-----------招募族众&管理族众

　　Ⅲ、-----------家族活动

　　Ⅳ、-----------定时清理族众

　　Ⅴ、-----------核心管理的要求

　　第一、族长的个人素质

　　首先，一个族长一定要保持小强一样顽强的心理素质，并做好长期抗战的心理准备的。所谓“革命尚未成功，同志仍需努力”。作为族长你将要承受别人不能承受的很多事情，你要有耐心，有毅力。没有永垂不朽的帮派，只有永恒的管理，每个家族都有那么一两个绝对地位的精神领袖，如果你打算玩几天就不玩了，那么您就不要祸害组织，祸害人民了。

　　其次，你可以不高尚，但是请不要低劣。要放下你的个性，对人对事要公平，不要有个人情绪。一个族长一定要脾气好，不要老闹脾气，不要争强好胜，不要拉着整个家族去挨刀子。族长不能决定你喜欢什么样的人，但如果有人来到你的家族，你就要放下所有的成见来接受TA。至少TA愿意跟你一个家族，愿意接受你。族长也是人，今天失恋明天恋爱了后天小三了大后天大姨妈了，咱们总是一群有情绪的生物，但是别让一个族的人都跟着你揪心，谁不嫌事儿多啊。

　　再次，你可以不是族里最强的，但是你一定要有一定实力的，不然难以服众的。试想在一个家族中，你没有一定的实力没有自己的实力队伍，就算你再有管理能力，也是英雄无用武之地啊。你是什么样人注定要吸引一群什么样的人。试想一下为什么有实力就能抱的美人归，这就好比跟现实的房子一样，你说它有啥好?

　　再再次，该软就软，该硬就硬，抗压强，懂得放弃。一个族长一定不要去凶族众，包括管理阶层的，一定要动之以理，晓之以情啊亲。该硬就要硬，不然人家会拿豆包不当干粮的，比如说族战啊神马的。你的家族就那么大，外面的风景缺很好，有人来就有人走，甚至是你投入很多感情的朋友也会走，而面临家族的扩招，你又不得不放弃一些陪你走过但已经离开游戏的朋友。这其中也是个很难抉择的过程。

　　最后，一个族长要有点个人魅力，就是没有人人迷倒的魅力，也要有几个铁杆粉丝，能帮助你一起来管理家族。都说孤独的人是可耻的，所以把你没有发掘出来个人魅力赶紧点燃。

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